photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Collégien, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Collégien un(e) chargé(e) d'affaires. Contrat de formation interne de 12mois Missions : - Prospection commerciale et développement de nouveaux clients - Prise de rendez-vous, conduite des rendez-vous de découverte et visites de site - Analyse des besoins clients et élaboration de propositions adaptées - Présentation des offres techniques et financières - Suivi des opportunités commerciales et mise à jour du CRM - Coordination avec les équipes internes pour la passation commerce / exploitation - Capacité à rendre compte régulièrement de son activité Profil : - Formation commerciale ou expérience significative dans une fonction commerciale BtoB - Une connaissance du secteur des services aux entreprises, de la propreté ou du facility management est un plus - Permis B indispensable Infos sur le poste : - Rémunération fixe selon profil et expérience (28k à 36k) - Rémunération variable sur signatures, avenants et renouvellements - Véhicule de fonction mis à disposition Les + du postes - Véhicule de fonction - Carte carburant - Tickets restaurant - Ordinateur portable professionnel - Téléphone portable professionnel -[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Lieusaint Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Lieusaint recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Ce que nous vous proposons : - Salaire selon profil avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par[...]